为积极应对当前就业形势，有力推动2026届毕业生就业工作的顺利开展，10月14日，我校召开了毕业生就业委员专题培训会。招生与就业指导处相关负责人以及各学院毕业班就业委员参与了此次培训。
会上，招生与就业指导处相关负责人深入分析当前就业宏观环境。他指出，近年来全国高校毕业生数量持续增长，2025届达1222万人，预计2026届继续上升。在复杂经济与国际环境下，毕业生就业竞争激烈，就业委员作为连接学校、用人单位和毕业生的纽带，其工作成效直接影响毕业生就业质量。他对就业委员提出三点期望：一是成为精准信息传递者，建立常态化信息沟通机制，及时准确传达招聘信息与政策动态，掌握同学就业意向；二是成为就业指导赋能者，组织职业规划、简历修改、模拟面试等活动，为求职困难同学提供“一对一”帮扶；三是担当供需对接联络员，收集反馈同学对用人单位的意见建议，助力学校拓展优质就业资源。
就业科老师从实际操作层面解读就业委员职责，将其定位为班级就业信息“路由器”，明确信息传递、活动组织、服务互助等核心任务。强调就业委员要筛选、整合并精准推送信息，提升传递有效性。现场演示学校就业信息网和“湖南工业大学就业云服务平台”公众号使用方法，梳理全年就业工作时间节点。
通过此次培训，就业委员不仅明确了自身职责，熟练掌握了工作方法，而且责任意识得到了显著增强。学校以此为契机，构建了一支专业高效的就业学生工作队伍，为切实保障2026届毕业生实现更高质量就业提供了有力支撑。
（一审：欧舟 二审：徐杰 尹荔玮 三审：邓志强）
